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拓展訓(xùn)練能給企業(yè)帶來(lái)哪些收益
2020-11-03通過(guò)特定的活動(dòng)體現(xiàn)一種有目的的體驗(yàn)式培訓(xùn)實(shí)際上是一個(gè)創(chuàng)意設(shè)計(jì)過(guò)程 ,昆明拓展訓(xùn)練方案的設(shè)計(jì)如同一一個(gè)導(dǎo)演在合理運(yùn)用資源編排-場(chǎng)演出,導(dǎo)演的能力是決定一場(chǎng)戲成敗的關(guān)鍵 ,拓展訓(xùn)練也是如此。昆明拓展訓(xùn)練方案制定流程可以歸為四步:需求分析- -計(jì)劃制定一計(jì)劃實(shí)施一 效果評(píng)估。 正確的需求分析是培訓(xùn)成功的一步，目的是了解學(xué)員的培訓(xùn)目標(biāo)、組織者的期望,以及收集企業(yè)相關(guān)信息；
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拓展訓(xùn)練對(duì)于企業(yè)而言都有啥幫助
2020-10-19人的優(yōu)點(diǎn)源于性格，企業(yè)的成功也源于性格。昆明拓展訓(xùn)練，現(xiàn)代性格心理學(xué)的研究表明，性格在人的心理生活中起著組織作用，它支配和組織著個(gè)體的思想和行動(dòng)。昆明拓展訓(xùn)練，如果把這個(gè)過(guò)程放大到整個(gè)企業(yè)，就會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)的性格滲透在企業(yè)的戰(zhàn)略、研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷和管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)。人要有個(gè)性的。同樣企業(yè)也是有個(gè)性的。
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打破了傳統(tǒng)模式的拓展訓(xùn)練有什么特點(diǎn)
2020-10-19拓展訓(xùn)練是對(duì)正統(tǒng)教育的一次提煉和綜合補(bǔ)充。昆明拓展訓(xùn)練以體驗(yàn)、分享為主要教學(xué)模式，打破了傳統(tǒng)的培訓(xùn)模式，拓展訓(xùn)練吸收了國(guó)外先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，昆明拓展訓(xùn)練，在參與、訓(xùn)練中通過(guò)設(shè)計(jì)富有挑戰(zhàn)性與思想性的戶外活動(dòng)，旨在培養(yǎng)人們積極的生活態(tài)度與團(tuán)隊(duì)合作精神。拓展項(xiàng)目的展開(kāi)和進(jìn)行都需要培訓(xùn)師悉心指導(dǎo)，學(xué)員全身心投入活動(dòng)中，只有實(shí)踐才能出真知，所以拓展訓(xùn)練重視實(shí)踐。
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戶外拓展訓(xùn)練能幫助你有效地拓展企業(yè)人員的潛能
2020-10-15昆明戶外拓展訓(xùn)練是幫助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓(xùn)練課程，通過(guò)拓展訓(xùn)練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強(qiáng)化個(gè)人心理素質(zhì)，昆明戶外拓展訓(xùn)練幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴(yán)的人格;同時(shí)讓團(tuán)隊(duì)成員能更深刻地體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間，下級(jí)與上級(jí)之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力，使團(tuán)隊(duì)更富凝聚力。
